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保利集团拟压缩5%以上一般性可控行政开支

来源: 作者: 发布时间:2020-05-09

  5月8日,保利集团司官网披露了《关于积极应对疫情影响,树立过“紧日子”思想,大力开展降本增效工作的通知》,称将聚焦成本领先目标、预算刚性、运营效率、现金流、减亏增效与管理提升等。

  其中,聚焦成本领先目标、强化成本管控,扩大集中采购范围,力争实现营业成本增幅低于营业收入增幅,严格落实“效益增工资增 效益降工资降”的工资总额和效益挂钩机制。

  聚焦预算刚性,严控费用支出。要求细化各类费用支出标准,从严控制各项费用性开支,大力压缩差旅费、会议费、业务招待费、办公费等一般性可控行政开支,压缩幅度要达到5%以上,有条件的力争压缩10%以上;严格费用支出预算管理,算细账、算实账、算紧账,坚持无预算不支出,坚决杜绝非必要支出;强化业务协同,整合平台资源,优化营销模式,完善销售费用管理制度,压降运行费用,借助信息化手段,推行费用精细化管理。

  聚焦运营效率,盘活存量资产。要求加大高风险应收账款和存货清理力度,减少资金占用;强化低效无效资产处置变现,加强参股企业管理,积极处置长期不分红、收益低、无战略安排的投资,坚决退出盈利差、管控难、无协同优势的非主业经营业务;加大资本运作力度,推动,用好市值管理手段,盘活资源。

  聚焦现金流,做好资金精细管理。严格控制带息负债规模,加强资金集中管理,积极稳妥利用金融衍生工具开展套期保值,严禁投机行为,严禁开展无商业实质的融资性贸易,严格大额资金联签和不相容岗位分离制度等。

  另据观点地产新媒体报道,2020年前4月,保利集团旗下保利发展实现签约面积734.25万平方米,同比下降23.13%;实现签约金额1086.09亿元,同比下降26.16%;新增加房地产项目6个,支付价款57.32亿元。